Vonalban

Oldalainkat 1 vendég böngészi

Hírmorzsa

A cikk eredeti címe: „Job matching for better sales performance”,

szerzők: Herbert M. Greenberg és Jeanne Greenberg

 

 

Mikor az értékesítési és marketing vezetők összeülnek, a két leggyakoribb téma általában a magas fluktuáció és az alacsony értékesítési teljesítmény. Sajnos ritkán említik a munkaerő kiválasztási kritériumokat, ami minden más faktornál erősebben befolyásolja az eredményt.

Bővebben...

Szavazások

Melyik internetes állásportált használja leggyakrabban?
 

Partnereink

Kezdőlap    Szolgáltatásaink    Outplacement
Outplacement

 

Outplacement

Az outplacement szolgáltatással a - szociális felelősséggel bíró - munkáltatónak szeretnénk segítséget nyújtani az elbocsátási folyamat levezetésében. A tanácsadói tevékenység által, vállalati kapacitások lekötése nélkül biztosítható a munkavállalók pszichés terhelésének csökkentése. Célunk a konstruktív lehetőségek megtalálása, olyan álláskeresési technikák átadása, mely növeli a dolgozók munkaerőpiaci sikerességét.

 

  • személyes tanácsadás keretében segítünk az elbocsátás pszichés terhelésének feldolgozásában
  • összegezzük a munkavállaló szakmai eredményeit, kompetenciáit, új célkitűzéseket fogalmazunk meg
  • szakmai képzési, illetve átképzési tervet készítünk

 

facilitáljuk a visszatérést a munkaerőpiacra (önéletrajz készítést, álláskeresési technikákat oktatunk, segítjük a felvételi interjúra való felkészülést).